LE POTENTIEL NE S’IMPROVISE PAS IL SE RÉVÈLE LA PERFORMANCE NE SE DÉCRÈTE PAS ELLE SE DÉVELOPPE UNE équipe NE SE PILOTE PAS ELLE SE CONSTRUIT

Performance INNER SKILLS est un cabinet holistique, expert du développement de la performance et de la transformation des individus et des organisations, par l’humain et pour l’humain.

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PERFORMANCE INDIVIDUELLE

DÉVELOPPEZ LE MEILLEUR DE VOUS-MÊME

Dans l’exercice de leur fonction, les collaborateurs, managers ou dirigeants doivent faire preuve de détermination et d’endurance, rester performants sous la pression, s’adapter en permanence, passer de la stratégie à l’action, réguler leur stress et leurs émotions afin de créer les conditions du succès et de leur épanouissement. En cela, ils sont très proches des sportifs de haut niveau. Dans un environnement d’entreprise ou de marché parfois tendu, nous accompagnons les individus, tels des grands sportifs à mobiliser aux mieux leurs aptitudes, développer leur performance et retrouver plaisir et sens dans leur activité.

PERFORMANCE COLLECTIVE

DÉVELOPPEZ LE MEILLEUR DE VOTRE EQUIPE

Dans un environnement en perpétuelle évolution, marqué par la complexité et l’incertitude, la réussite collective repose autant sur les talents individuels que sur la capacité de l’équipes à collaborer efficacement, à innover dans la contrainte, à être mobilisé par une une vision partagée et à rester solidaire sous la pression. Tels des sportifs de haut niveau, pour répondre à ces enjeux, nous accompagnons les équipes et les organisations à renforcer leurs soft skills, à clarifier l’organisation, à réguler le stress et les émotion et ainsi à créer des environnements propices à l’engagement durable, à l’épanouissement personnel et à la réussite commune. Parce que des équipes alignées, engagées et responsabilisées sont la clé d’une performance collective pérenne.

COMPRENDRE

pour vous

Chez Performance INNER SKILLS, nous croyons que chaque individu, chaque équipe et chaque organisation possède en elle les ressources de sa propre performance et les freins à son développement. Grâce à nos diagnostics individuels et nos audits collectifs, nous révélons pour vous les dynamiques à l’œuvre, les talents latents, les freins invisibles, les causes racines des tensions et les leviers d’actions… pour créer une vision claire, lucide et mobilisatrice. Comprendre, c’est savoir quoi ajuster.

AJUSTER

avec vous

Chez Performance INNER SKILLS, nous croyons que les prises de conscience n’ont d’intérêt que si elles s’accompagnent d’ajustements profonds et engagés, fondés sur la notion de responsabilité. Dans cette phase d’accompagnement, nous co-construisons avec vous les conditions de la performance et du changement durable. AJUSTER, c’est faire évoluer les comportements, affiner les postures et renforcer les compétences clés pour servir vos enjeux stratégiques. C’est réduire l’écart entre ce que vous êtes… et ce que vous pouvez devenir.

AGIR

chez vous

Parce que nous croyons que les véritables transformations se jouent dans le quotidien, chez Performance INNER SKILLS, nous vous accompagnons chez vous, au cœur de vos équipes et de vos organisations, pour transformer les intentions en résultats concrets. AGIR, c’est intervenir à vos côtés pour réorganiser, clarifier et formaliser les pratiques professionnelles. Nous vous aidons à piloter le changement, à surmonter les résistances et à stabiliser durablement vos équipes. AGIR, c’est donner à votre organisation les moyens de performer aujourd’hui pour préparer demain.

UN AUTRE REGARD SUR LA PERFORMANCE

Trop souvent réduite à une série d’indicateurs, la performance est souvent pensée en  entreprise en termes de résultats à atteindre. Cette approche reviendrait à exiger d’un sportif qu’il gagne des courses, sans prendre le temps de s’entrainer. 

Selon John Witemore : « la Performance = le Potentiel – les Interférences ». Dans cette approche, le résultat est la conséquence de la performance. Alors, à l’échelle d’un individu comme d’un collectif, comment développer son potentiel, réduire ses freins et exprimer pleinement ce qu’on est ? Et si finalement, la performance était synonyme de réalisation et d’accomplissement de ce que l’on porte en soi.

La joie est le passage de l’Homme d’une moindre à une plus grande perfection.

Baruch Spinoza.

Ce que disent nos clients

J’ai énormément apprécié cette formation qui était tout à fait adaptée, tant sur le fond que sur la forme. Elle m’a permis d’en apprendre beaucoup sur moi-même et sur mon style managérial. Elle à contribué au développement de mon leadership et m’est encore utile très régulièrement pour accompagner et favoriser le développement de mes collaborateurs. Le coaching de Benoît (écoute et bienveillance) a beaucoup compté dans le bon déroulement et la réussité de cette formation qualifiante. Je la recommande totalement.

Jean-Philippe QuéréResponsable ordonnancement supply chain - EUREDEN GROUP

Benoit est intervenu dans la cadre d’une formation de 3 jours a l’intention des futurs Commandants de Bord de la compagnie. Cette formation est axée sur la management, le leadership, la prise de parole, l’écoute active, et aborde des notions d’intelligence émotionnelle. Son énergie, son expérience et son enthousiasme contribuent fortement à la réussite de ce stage, unanimement apprécié par les pilotes.

Serge VITOResponsable pédagogique formation Pilote - AIR FRANCE

Cette formation a été avant tout une très belle rencontre humaine, tant avec notre formateur Benoît qu’avec l’ensemble des participants, notamment grâce aux différents ateliers proposés tout au long du stage. Un véritable voyage intérieur, au cœur de notre personnalité, de nos émotions, de nos sentiments, de nos croyances, de nos craintes et de nos certitudes, parfois profondément bousculées. Une expérience riche de découverte de soi et de développement personnel, constituant également une préparation idéale à ma nouvelle fonction.

Patrick VanekaCommandant de bord

Une formation en leadership et coaching managérial ultra efficace : un coach au top, jamais descendant, toujours clair, factuel et immédiatement actionnable. Benoît est un coach dynamique, bienveillant, qui crée les conditions d’une vraie introspection et permet d’avancer avec lucidité et confiance.

Emilie BedouDirectrice Commerciale, Marketing et Communication

Cette formation permet de découvrir une large palette d’outils dont dispose le manager pour aider ses collaborateurs à s’épanouir et à être plus performants. Au-delà de ces outils, Benoît est un formateur très à l’écoute des besoins et des problématiques des participants. Il adapte en conséquence le contenu de la formation, ce qui l’a rend d’autant plus intéressante.

Estelle LE PICARDDirectrice fiscale - EUREDEN GROUP

Libérez votre potentiel dès aujourd’hui !

Que vous soyez un dirigeant, un manager, une équipe ou une organisation, découvrez comment le coaching peut transformer vos défis en opportunités. Contactez-moi pour commencer votre parcours vers une performance optimisée et un avenir collectif puissant.